Potrivit proiectului legii salarizării propus de Guvern, salariile bugetarilor ar urma să crească în trei etape, în 2015, 2016 şi 2017, iar toți angajații din sistemul bugetar ar urma să fie plătiți la fel, în funcție de cinci clase de salarizare și de funcțiile angajaților. Inclusiv salariile demnitarilor se vor regăsi în noua lege a salarizării.
„Creşterea salarială va fi, în medie, undeva la 70% pentru aproape 900.000 de bugetari şi 20% pentru cei care se află deja la un nivel de salarizare mare. Noua lege are cinci trepte şi nu 111 ca legea veche, care nici nu s-a implementat, iar fiecare bugetar va fi motivat corespunzător responsabilităţilor şi performanţelor pe care le are. Ne-am asumat politic că trebuie să avem o lege a salarizarii care să corespundă realităţilor socio-economice României anului 2015 şi în perspectivă„, a spus ministrul Muncii Rovana Plumb la România TV.
De exemplu, cei care au salariile cele mai mici vor avea şi cea mai mare creştere. De exemplu, un medic primar ar putea să primească până la 7.000 de lei pe lună, în timp ce medicul rezident ar putea lua peste 4.000 de lei. Şi profesorii vor ajunge la peste 4.000 de lei pe lună. Ceva mai mici vor fi salariile agenţilor de poliţie şi ale inspectorilor.
Ministrul Muncii nu a dat informaţii legate de cât din bugetul României va fi alocat pentru aceste creşteri salariale. „În ceea ce priveşte impactul bugetar, daţi-mi voie să fiu prudentă în continuare, să aştept comentariile şi amendamentele care vin de la partenerii sociali, de la ordonatorii de credite şi abia atunci vom putea avea un impact bugetar clar„, a mai declarat Rovana Plumb.
Guvernul susţine însă că aplicarea legii de salarizare depinde de codul fiscal, care a fost retrimis în parlament de preşedintele Iohannis.
CITEŞTE ŞI: Plumb: Legea salarizării, pusă în pericol dacă nu va fi adoptat Codul Fiscal. 1.8 mil. de bugetari afectaţi