Sindicatele din Sănătate: Trebuie evitat „un Hexi Pharma al salarizării”

Federația „Solidaritatea Sanitară” atrage atenția, într-un comunicat, asupra faptului că trebuie evitat „un Hexi Pharma al salarizării”, în care intervențiile pe zona corecțiilor salariale să fie diluate până la a deveni nesemnificative, și solicită Guvernului să țină seama de documentul de poziție al organizației, bazat pe argumente pe care i l-au transmis, în cazul contrar sindicaliștii urmând să organizeze acțiuni de protest.

„În condițiile în care sectorul public de sănătate este profund afectat de acțiunile nocive ale diferitelor grupuri de interese, ale căror urme încep să devină din ce în ce mai vizibile și pentru public, credem că trebuie evitat ‘un Hexi Pharma al salarizării’, în care intervențiile pe zona corecțiilor salariale să fie diluate până la a deveni nesemnificative. În urma negocierilor purtate pe tema corecțiilor la legea salarizării, din cadrul grupului de experți, Federația ‘Solidaritatea Sanitară’ a transmis Ministerului Muncii și prim ministrului, în calitate de ministru interimar al Sănătății, un document de poziție, centrat pe forța argumentelor, ce sintetizează activitatea din această perioadă a experților noștri și poziția organizației. În acest moment, considerăm că argumentele noastre ar trebui să fie suficiente, Guvernul evitând astfel să ne determine a le susține și în stradă!„, se spune într-un comunicat al Federației.

Conform documentului cadru prezentat, spun sindicaliștii, principiile care trebuie să guverneze elaborarea actului normativ privind corecția salarizării în privința angajaților din Sănătate au la bază măsuri reparatorii (obligatorii) și elaborarea unui model de creștere salarială și de construcție a unui nou sistem de salarizare în Sănătate.

În ceea ce privește măsurile reparatorii (obligatorii), sindicaliștii cer eliminarea discriminărilor salariale și acordarea sporului de doctorat, introducerea gărzilor medicilor în măsurile de eliminare a discriminărilor/ilegalităților salariale, aplicarea corecțiilor salariale tuturor categoriilor de salariați, inclusiv personalului nemedical, raportarea sporurilor la salariile de bază să constituie al doilea pas procedural al corecției.

Alte articole

Ce se întâmplă în 2025 cu salariile românilor. Directivă de ultimă oră de la Comisia Europeană

Marcel Boloş explică de ce salariul mediu din administraţia publică este cu 2.000 de lei mai mare decât salariul mediu şi anunţă măsuri: „Nu este de domeniul firescului”

„Analiza situației concrete a timpului de lucru în sectorul sanitar a indicat numeroasele probleme existente în cazul gărzilor efectuate de medici în unitățile publice de sănătate. Documentul în care demonstrăm situația juridică a gărzilor medicilor și drepturile legale ale acestora are caracter public, fiind totodată transmis anterior Ministerului Muncii și Ministerului Sănătății„, afirmă Federația.

Citeşte şi: NOUA LEGE A SALARIZĂRII. Angajaţii din sistemul de sănătate ar putea primi cei mai mulţi bani – surse