Salarii mărite pentru aceşti bugetari cu peste 2.000 de lei de la 1 ianuarie 2024. VEZI DOCUMENTUL

Salarii mărite pentru aceşti bugetari cu peste 2.000 de la 1 ianuarie 2024. Conform documentului, salariile pentru 7.888 de angajați ar urma să fie majorate cu peste 2.000 de lei lunar. Propunerea vine ca o măsură menită să sprijine remunerarea adecvată a personalului în sectorul public și să stimuleze angajarea în instituțiile de stat.

Finanțarea pentru această creștere salarială ar urma să provină din surse multiple. Potrivit notei de fundamentare a propunerii de OUG, aceasta va fi susținută de fondurile rezultate din controalele efectuate de Inspecția Muncii, precum și de reducerea muncii la negru.

În detaliu, majorarea salarială propusă ar aduce un beneficiu de 2.170 de lei brut pentru fiecare beneficiar, generând astfel o cheltuială lunară suplimentară de 17.133.000 de lei.

Citeşte şi: Negocieri intense şi nervi la Guvern. Şedinţa în care trebuiau adoptate „ordonanţa trenuleţ” şi Legea Bugetului, amânată peste nouă ore. Salariile profesorilor, programul Rabla şi scutirile de taxe, principalele teme de discordie

Alte articole

Salarii de 13.000 lei şi sporuri de 30% pentru o nouă categorie de bugetari. Decizie de ultimă oră luată de Guvern

Ce salarii și sporuri primesc bugetarii care muncesc în zilele de weekend. Peste un milion de români lucrează la stat

OUG specifică și lista instituțiilor ale statului care ar urma să beneficieze de această majorare substanțială. Printre acestea se numără Aparatul de lucru al Administraţiei Prezidenţiale, Parlamentului, Guvernului, ministerelor, Academiei Române, Înaltei Curți de Casație și Justiție, precum și alte entități guvernamentale și instituții cu rol important în cadrul administrației publice.

Citeşte şi: Guvernul se joacă cu salariile din Educaţie! Creşterile salariale ale profesorilor, scoase de tot din „ordonanţa trenuleţ”

Propunerea Ministerului Muncii este în faza de dezbatere publică, iar decizia finală asupra implementării acestei majorări va fi luată în funcție de feedback-ul primit și evaluările ulterioare.