Stimulent financiar de până la 12.000 de lei pentru tinerii care se angajează. Ce condiții trebuie îndeplinite pentru banii de la stat
Bonus substanţial la angajare! Uniunea Europeană a dat undă verde scutirii de la contribuțiile la asigurările sociale pentru angajarea tinerilor sub 35 de ani și a femeilor din sudul Italiei. Măsura oferă stimulente de până la 650 de euro pe lună pentru contractele de muncă încheiate pe perioadă nedeterminată. Stimulentele vor fi valabile pentru noile angajări efectuate între 1 ianuarie și 31 decembrie 2025, scrie stiridiaspora.ro.
Măsura, inclusă în decretul Coeziunea Muncii, prevede stimulente de până la 650 de euro pe lună pentru contractele pe termen nedeterminat semnate până la 31 decembrie 2025.
Cu un buget de 1,1 miliarde de euro, guvernul își propune să faciliteze ocuparea celor mai dezavantajate categorii și să reducă decalajul în ceea ce privește forța de muncă dintre Nord și Sud. Totodată, autoritățile vor monitoriza eficacitatea măsurii pentru a se asigura că stimulentele se traduc în locuri de muncă stabile și de durată, relatează Fanpage.
Cum se acordă bonus pentru tineri și femei și care sunt stimulentele oferite pentru angajare
Pachetul de stimulente oferă o contribuție financiară companiilor care angajează cu contract permanent. Valoarea sprijinului variază în funcție de tipul de lucrător:
500 de euro pe lună pentru fiecare tânăr sub 35 de ani angajat cu contract permanent;
650 de euro pe lună pentru angajarea tinerilor și femeilor care locuiesc în sudul Italiei.
Stimulentele vor fi valabile pentru noile angajări efectuate în perioada 1 ianuarie – 31 decembrie 2025 . Nu numai atât, aprobarea de către Comisia Europeană permite acum adoptarea decretelor de punere în aplicare, necesare pentru operaționalizarea măsurii.
Stimulentul este destinat pentru două categorii principale:
Tineri sub 35 de ani care nu au avut niciodată contract permanent de muncă.
Femeile cu domiciliul în regiunile sudice care nu au lucrat regulat în cele șase luni anterioare angajării.
Scopul este de a încuraja angajarea stabilă pentru cei care au dificultăți mai mari de a intra pe piața muncii.
Cum funcționează scutirea de contribuție?
Companiile care aderă la măsura vor beneficia de o reducere a contribuțiilor la asigurările sociale. Plafonul maxim al scutirii este stabilit la 500 de euro pe lună pentru fiecare lucrător angajat cu contract permanent şi de 650 de euro pe lună în cazul tinerilor sau femeilor rezidente în Sud.
Bonusul se aplică atât lucrătorilor angajați, cât și inițiativelor antreprenoriale sau independente și, prin urmare, oferă sprijin șomerilor de lungă durată din sudul Italiei.
Comisia Europeană a autorizat măsura ca ajutor de stat compatibil cu normele UE, în special cu articolul 107 din Tratatul privind funcționarea Uniunii. Această lumină verde reprezintă un pas cheie, întrucât este prima aprobare obținută în afara Cadrelor Temporare (introdusă pentru situații de urgență precum pandemia și războiul din Ucraina). Bruxelles a evaluat măsura ca fiind necesară, proporțională și lipsită de riscuri de denaturare a concurenței, dând astfel undă verde implementării acesteia.
Potrivit datelor Istat , în 2024 salariile contractuale au crescut cu 3,1% față de anul precedent. Sectorul industrial a înregistrat o creștere de 4,6%, în timp ce serviciile private au înregistrat o creștere de 3,4%.
În sectorul public, însă, salariile au rămas stabile din cauza nesemnării mai multor contracte colective: în acest moment au expirat 28 de contracte, care implică aproximativ 6,6 milioane de muncitori.
Statul român plătește bonus de 10.000 de lei de persoană la angajare
Se dă bonus de 10.000 de lei de la stat. Ce trebuie să facă românii pentru a intra în posesia banilor? În ultimii ani, au fost implementate numeroase programe de stimulare financiară pentru diferite categorii din România. Un exemplu notabil este acordarea voucherelor sociale în valoare de 250 de lei, o dată la două luni.De asemenea, anumiți elevi și familii vulnerabile au beneficiat de ajutoare din partea statului, fie lunar, fie anual. Cu toate acestea, puțini sunt conștienți de sprijinul financiar de până la 10.000 de lei acordat de statul român.Cine poate beneficia de acest sprijin financiar? Guvernul României oferă acest stimulent tinerilor care se angajează. În contextul unei crize a forței de muncă în România, astfel de măsuri sunt esențiale pentru încurajarea participării pe piața muncii.
Totuși, românii care primesc până la 10.000 de lei de la stat trebuie să îndeplinească anumite condiții. Este important de menționat că stimulentele financiare pot ajunge chiar și la 12.000 de lei, în funcție de caz.
În primul rând, tinerii trebuie să se angajeze în România. Astfel, se oferă 12.000 de lei celor care își schimbă orașul pentru un loc de muncă. Totuși, există și o condiție clară. Tinerii trebuie să petreacă cel puțin un an la acel loc de muncă pentru a primi întreaga sumă de bani.
Bonus de 2.000 de lei pentru anumiți tineri
De asemenea, cei care au absolvit și se află în șomaj, dar își găsesc un loc de muncă, primesc la rândul lor un bonus de aproape 2.000 de lei. Există și alte condiții pentru românii care primesc 10.000 de lei de la stat?
În primul rând, tinerii care nu sunt în șomaj, dar își găsesc un loc de muncă, pot obține 1.000 de lei de la stat. Condiția este ca aceștia să rămână cel puțin trei luni la respectivul loc de muncă. În ceea ce privește absolvenții care își găsesc un loc de muncă în maximum 60 de zile de la absolvire, aceștia pot primi aproape 1.800 lei.
Trebuie menționat că banii nu sunt acordați integral într-o singură tranșă. Mai exact, tinerii primesc jumătate din sumă în momentul în care se angajează. Restul de bani este acordat abia după un an, pentru a se asigura că condițiile sunt îndeplinite.
Guvernul a propus și o primă de încadrare de 55 de lei pe zi, timp de un an. Această regulă se aplică celor care găsesc loc de muncă la minimum 15 km distanță de casă. În plus, există și o primă de relocare de 900 de lei pe lună, acordată doar dacă locul de muncă se află la o distanță mai mare de 50 de km de casă.
Se dau 10.000 de lei de la stat. Ce trebuie să facă românii pentru a intra în posesia banilor?
În ultimii ani, au fost implementate numeroase programe de stimulare financiară pentru diferite categorii din România. Un exemplu notabil este acordarea voucherelor sociale în valoare de 250 de lei, o dată la două luni.De asemenea, anumiți elevi și familii vulnerabile au beneficiat de ajutoare din partea statului, fie lunar, fie anual. Cu toate acestea, puțini sunt conștienți de sprijinul financiar de până la 10.000 de lei acordat de statul român.Cine poate beneficia de acest sprijin financiar? Guvernul României oferă acest stimulent tinerilor care se angajează. În contextul unei crize a forței de muncă în România, astfel de măsuri sunt esențiale pentru încurajarea participării pe piața muncii.
Românii care primesc 10.000 de lei de la stat trebuie să îndeplinească anumite condiții
Totuși, românii care primesc până la 10.000 de lei de la stat trebuie să îndeplinească anumite condiții. Este important de menționat că stimulentele financiare pot ajunge chiar și la 12.000 de lei, în funcție de caz.
În primul rând, tinerii trebuie să se angajeze în România. Astfel, se oferă 12.000 de lei celor care își schimbă orașul pentru un loc de muncă. Totuși, există și o condiție clară. Tinerii trebuie să petreacă cel puțin un an la acel loc de muncă pentru a primi întreaga sumă de bani.
Bonus de 2000 de lei pentru anumiți tineri
De asemenea, cei care au absolvit și se află în șomaj, dar își găsesc un loc de muncă, primesc la rândul lor un bonus de aproape 2.000 de lei. Există și alte condiții pentru românii care primesc 10.000 de lei de la stat?
În primul rând, tinerii care nu sunt în șomaj, dar își găsesc un loc de muncă, pot obține 1.000 de lei de la stat. Condiția este ca aceștia să rămână cel puțin trei luni la respectivul loc de muncă. În ceea ce privește absolvenții care își găsesc un loc de muncă în maximum 60 de zile de la absolvire, aceștia pot primi aproape 1.800 lei.
Trebuie menționat că banii nu sunt acordați integral într-o singură tranșă. Mai exact, tinerii primesc jumătate din sumă în momentul în care se angajează. Restul de bani este acordat abia după un an, pentru a se asigura că condițiile sunt îndeplinite.
Cum sunt acordați banii?
Guvernul a propus și o primă de încadrare de 55 de lei pe zi, timp de un an. Această regulă se aplică celor care găsesc loc de muncă la minimum 15 km distanță de casă. În plus, există și o primă de relocare de 900 de lei pe lună, acordată doar dacă locul de muncă se află la o distanță mai mare de 50 de km de casă.