Recent, Guvernul României a luat o decizie importantă în privința hărțuirii pe criteriu de sex și a hărțuiri morale la locul de muncă. Asta, prin adoptarea unei Hotărâri care aduce noi reglementări. Printre cele mai importante noutăți se numără acceptarea sesizărilor anonime și introducerea unor măsuri de protecție și prevenție pentru victime.
Guvernul României a adoptat, vineri, 31 ianuarie, în cadrul ședinței, o Hotărâre care „completează cadrul legal referitor la hărțuirea pe criteriul de sex, precum şi la hărţuirea morală la locul de muncă”. Potrivit ministrului Educației și Cercetării, Daniel David, prin acest act normativ „se vor accepta sesizări anonime şi fără semnătură olografă” și se va extinde domeniul de aplicabilitate la instituțiile de învățământ superior și unitățile de învățământul preuniversitar. De asemenea, se creează un „cadru pentru intervenţii procedurale mai specifice şi mai eficiente” în gestionarea acestor cazuri.
Potrivit noii Hotărâri, în mediul educațional vor fi introduse instrumente de prevenție și protecție a victimelor hărțuirii. „La nivelul întregului sistem vor fi introduse proceduri de analiză, gestionare şi soluţionare a sesizărilor privind cazurile de hărţuire pe criteriul de sex şi al hărţuirii morale la locul de muncă, în spaţiul şcolar sau în mediul universitar”, a anunțat ministrul Educației, Daniel David. Mai mult, responsabilitățile angajaților și conducătorilor unităților de învățământ sunt stabilite, iar persoanele care reclamă fapte de hărțuire vor beneficia „suport, consiliere de specialitate şi îndrumare”.
În același timp, ministrul Educației și Cercetării, Daniel David, a reiterat angajamentul Guvernului de a combate orice formă de violență în educație, punând accent pe faptul că există „zero toleranţă faţă de orice formă de violenţă în domeniile educaţiei şi cercetării”. Abordarea vine ca parte a unui efort continuu de a sigura un mediu cât mai sigur și respectuos pentru cei implicați atât în învățământ, cât și în cercetare.