Chiar dacă performanţele manageriale ale foştilor şefi TAROM s-au concretizat în pierderi de peste 10 milioane euro pentru companie, Christian Heinzmann şi Gabriel Stoe şi-au acordat ilegal bonusuri de „performanţă” de aproximativ 170.000 euro, scrie capital.ro.
Pe lângă cheltuielile cu bonsurile, TAROM a alocat aproximativ 2,959 milioane de lei pentru cheltuieli cu plăţi compensatorii. Doar în primele trei luni ale acestui an, compania TAROM, condusă de fostul manager Christian Heinzmann şi directorul financiar Gabriel Stoe a cheltuit aproximativ 660.000 euro cu salariile angajaţilor care au ieşit la pensie anticipat.
Potrivit execuţiei bugetului de venituri şi cheltuieli pe trimestrul I al companiei TAROM, la capitolul cheltuieli cu personalul plăţile compensatorii aferente disponibilizărilor (pentru pensionari) au fost prevăzute la 2,940 milioane lei. Foştii şefi TAROM au cheltuit cu salariile compensatorii 2,959 milioane lei, cu aproximativ 19.000 lei mai mult faţă de suma aprobată în buget pentru primul trimestru al acestui an. Aceşti bani au fost încasaţi de angajaţii TAROM care au ieşit la pensie anticipat.