Muncitorii au decis ca luni să nu mai intre la lucru. După expirarea vechiului contract, conducerea fabricii a venit cu prevederi noi, care îi nemulţumesc. Indexarea salariului cu rata inflaţiei şi zile de concediu pentru conditii deosebite de muncă sunt doar câteva din cerinţele lor. În plus, oamenii susţin că le-a fost îngrădită activitatea sindicală în fabrică.
Discuţiile de până acum au fost însă fără rezultat, deşi au existat cinci runde de negocieri şi o întrerupere de avertisment a lucrului.
Conducerea fabricii nu pare însă impresionată de efortul muncitorilor. În plus, are şi argumente dezarmante.
„În momentul acesta nu am timp de discuţii. Noi aici nu avem salarii aşa de mici. (…) 2.800 de lei salariu brut. Nu sunt salarii aşa de mici”, a declarat administratorul fabricii, Dieter Sthal.
Muncitorii au decis să continue greva până când le vor fi împlinite doleanţele.