Guvernul pregăteşte prelungirea şomajului tehnic pentru angajaţii care şi-au pierdut locul de muncă din cauza pandemiei până la 31 martie

Pentru perioada suspendării temporare a contractului individual de muncă, din inițiativa angajatorului, ca urmare a efectelor produse de coronavirusul SARS-CoV-2, indemnizațiile de care beneficiază salariații sunt de 75% din salariul de bază corespunzător locului de muncă ocupat, dar nu mai mult de 75% din câștigul salarial mediu brut prevăzut de Legea bugetului asigurărilor sociale de stat.

De asemenea, se aplică și pentru profesioniști, persoane care obțin venituri din drepturi de autor și salariații cărora li s-a redus timpul de muncă, prin decizia angajatorului, pentru o perioadă de cel puțin 5 zile lucrătoare.

De șomajul tehnic beneficiază salariații angajatorilor pe perioada întreruperii temporare a activității, total sau parțial, în contextul creșterii incidenței răspândirii coronavirusului SARS-CoV-2 și al măsurilor pentru diminuarea impactului tipului de risc prevăzute de hotărârile Guvernului pentru prelungirea stării de alertă pe teritoriul României. De acordarea indemnizației beneficiază și salariații angajatorilor a căror activitate a fost suspendată ca urmare a anchetei epidemiologice efectuate de direcțiile de sănătate publică județene, respectiv a municipiului București, cu excepția salariaților aflați în concediu medical și care primesc indemnizația de asigurări sociale aferentă.

Citeşte şi: Guvernul a decis prin OUG branşarea gratuită a consumatorilor casnici la reţelele de gaze naturale şi energie

Alte articole

Peste 60.000 de cetățeni vor primi înapoi banii pentru amenzile plătite în pandemie

Omenirea este amenințată de foamete. Care sunt fenomenele care vor produce lipsa hranei

Alte categorii de persoane care realizează venituri și care beneficiază de șomaj tehnic pe perioada întreruperii activității din cauza pandemiei:

– profesioniști reglementați de art. 3 alin. (2) din Legea nr. 287/2009 privind Codul civil, republicată, cu modificările ulterioare;
– persoanele fizice care obțin venituri exclusiv din drepturile de autor și drepturile conexe, astfel cum sunt reglementate de Legea nr. 8/1996 privind dreptul de autor și drepturile conexe, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
– persoanele care au încheiate convenții individuale de muncă în baza Legii nr. 1/2005 privind organizarea și funcționarea cooperației, republicată, cu modificările ulterioare.

Citeşte şi: Premierul Ciucă dezvăluie cum se pregăteşte Guvernul pentru valul 5: „Se extinde capacitatea de testare, cea de tratament ambulatoriu şi se stabilest protocoale noi de tratament”