Zeci de muncitori români lucrează „la negru” pe șantierul stadionului Camp Nou al echipei FC Barcelona, fără să fie, însă plătiți. Nici condițiile nu sunt cele mai bune, iar faptul că autoritățile nu iau nicio măsură îi lasă pe conaționali fără speranțe.
Citește și: Peste un milion de români lucrează „la negru”. Artificiul folosit de angajatori pentru a evita taxele
Potrivit informațiilor scoase la iveală de investigatorii publicației spaniole El Periodico, zeci de români ar fi sclavagiți în Bercelona, fără să fie plătiți cu lunie. Autoritățile spaniole au început o anchetă abia după ce trei dintre muncitorii români, neplătiți de două luni de firma care i-a adus în Spania, au făcut o sesizare oficială.
„Ne mint, profită de noi pentru că nu cunoaștem legile de aici… Lucrăm ca niște sclavi ca să câștige alții bani pe șantiere”, a declarat pentru El Periodico Ionel Budeanu, un zidar care a fost angajat în ultimele două săptămâni la renovarea stadionului Camp Nou, alături de alți doi colegi, Marin Cobzaru și Adrian Tinica.
Ziarul spaniol a contactat cel puțin 12 muncitori care, surprinzător sau nu, au spus povești aproape identice. Alături de mărturiile acestora se adaugă și reclamații ce acuză exploatare prin muncă, făcute cu mai multe luni în urmă, la începutul lucrărilor, de către mai mulți angajați subcontractați.
Cei trei român, ajunși în Spania pe 21 mai, susțin că au fost chiar dați afară de pe șantier pentru că și-au cerut salariile. Ei au declarat că au fost duși la muncă în Spania de o firmă din România care a fost subcontractată de Limak , firma care conduce lucrarea de extindere a stadionului Camp Nou. Românii au raportat cazul la Inspecția Muncii. Până acum câteva zile, înainte să fie concediați, stăteau în Calella (Maresme), la Hotel Esplai, unde locuiesc de cel puțin cinci luni sute de muncitori străini angajați la Camp Nou și angajați de diferite companii, majoritatea din Europa de Est.
De când s-au angajat, deși banii nu și i-au primit, viața lor a devenit o rutină obositoare și tristă. Trezirea se face la cinci dimineața, iau micul -dejun, se urcă într-un autobuz închiriat de companie, călătoresc timp de o oră, ajung la Camp Nou, lucrează 10 ore și între șase și șapte după-amiaza iau un alt autobuz pentru a se întoarce la hotelul din Calella, epuizați. Singura lor dorință este să de odihnească pentru a fi capabili să muncească și a doua zi, în fiecare zi, până sâmbăta, singura zi liberă fiind duminica.
Și deși nu au fost angajați cu carte de muncă, singura reglementare spaniolă respectată de angajatori a fost obligația muncitorilor de a urma controale medicale și cursuri de pregătire pentru riscuri profesionale. Totuși, celelalte deficiențe atârnă mai greu în fața legii, putând urma sancțiuni grave dacă toate se dovedesc a fi reale: nu au semnat niciun contract, condițiile lor nu le-au fost explicate în scris și nici nu au fost înregistrați la Asigurările Sociale.