NEGOCIERI Guvern-sindicate: Salariul minim ar putea ajunge la 1450 de lei

Salariul minim ar putea creşte din nou. Unul dintre cele mai sensibile subiecte din economie a devenit oficial subiect de negociere din nou. Tema salariului minim pe economie i-a adus sub acelaşi acoperiş la Ministerul Muncii pe sindicalişti şi pe reprezentanţii patronatelor, în prima jumătate a lunii august, moment în care s-a stabilit şi componenţa comisiei care analizează modalitatea de creştere a salariului. Întâlnirile pe acest subiect fuseseră propuse chiar de guvern acum mai bine de două luni, imediat după adoptarea ordonanţei care majorează salariile bugetarilor.

În principiu, tema principală este majorarea salariului minm brut în plată de la 1.250 lei, cât este din luna mai a acestui an, la cel puţin 1.450 lei pe lună, cât au cerut în mod repetat sindicatele. Există şi voci din rândul sindicaliştilor care spun că economia românească poate suporta şi o majorare a salariului minim la 1.650 lei pe lună, cu efecte benefice asupra pieţei muncii şi a încasărilor la buget.

În mod oficial sunt 1,13 milioane de români plătiţi cu salariul minim. Datele estimative ale sindicatelor arată însă că numai în sistemul bugetar numărul celor plătiţi cu sume ce se învârt în jurul salariului minim ajunge la aproxiamtiv 400.000 de angajaţi, iar la nivel naţional sunt aproximativ 2,3 milioane de persoane care în mod real încasează salariul minim sau chiar mai puţin.

Critici din partea FMI

Alte articole

Anunțul Avocatului Poporului privind ”ordonanța trenuleț”. S-a decis soarta pensiilor și salariilor românilor

Liviu Apostoiu, sindicalistul de la CNPP care trebuie să apere muncitorii, obține venituri din 7 sinecuri. Primește peste 22.000 de lei pe lună, din care numai 8.250 de lei pensia

Salariul minim a urcat în mai 2016 de la 1.050 lei brut, la 1.250 lei. Creşterea a fost criticată de Fondul Monetar Internaţional care a considerat oricum inacceptabilă majorarea la 1.450 lei, suma propusă de sindicate. De altfel, reprezentanţii angajaţilor susţin ca majorarea poate fi şi mai mare.

„Putem să vorbim şi de o sumă mai mare ca să stimulăm oamenii să rămână în ţară şi să muncească. Nu vreau să vehiculez exact o cifră, să nu sperii pe nimeni, dar nu putem discuta despre aşa ceva decât dacă există şi corecţii pe domeniul fiscal referitor la muncă”, a declarat Dumitru Costin, preşedinte al Blocului Naţional Sindical. Oricum, entuziasmul sindical este destul de moderat faţă de reuşita unei astfel de măsuri, care ar trebui concretizată printr-o lege care să ofere predictibilitate si, mai ales, flexibilitate, pentru ca salariul să crească în mod natural, în funcţie de evoluţia economică şi nu să fie o opţiune arbitrară la mâna politicului. „Este greu de spus dacă într-un termen atât de scurt, în baza expertizei comisiei, să se poată construi un mecanism care să dea satsifacţie tuturor partenerilor şi să impună un nivel ridicat de credibilitate legată de predictibilitatea salariului minim”, spune Bogdan Hossu, preşdinte al Confederaţiei Naţionale a Sindicatelor Cartel Alfa.

Mai multe detalii, pe capital.ro