Astfel, salariile profesorilor și ale personalului din educație rămân înghețate în 2025, în ciuda promisiunilor făcute în urma grevei din mai-iunie 2023 privind majorări salariale pe baza unei noi legi a salarizării, încă amânată. De asemenea, concursul de Titularizare, esențial pentru angajarea profesorilor, este blocat, la fel ca toate concursurile din sistemul de stat, cu excepția celor aprobate prin memorandumuri specifice.
Totodată, mai multe măsuri de sprijin financiar pentru profesori și elevi sunt fie suspendate, fie condiționate de fonduri externe, potrivit documentului studiat de Edupedu.
– Profesorii și angajații din școli și inspectorate nu mai beneficiază de decontarea navetei pe întreg anul 2025.
– Bursele sunt înghețate, atât pentru elevi, cât și pentru studenți, la valorile din noiembrie 2024.
– Indexarea anuală a alocațiilor cu inflația, obligatorie prin lege, este blocată.
– Salariile sunt înghețate la nivelul lunii noiembrie 2024.
– Concursul național de Titularizare și angajările din Învățământ sunt blocate, cu excepția posturilor unice.
– Primele de carieră didactică și profesională vor fi acordate doar dacă se obține finanțare integrală din surse externe nerambursabile.
– Tichetele sociale pentru sprijin educațional, în valoare de 500 de lei, sunt suspendate.
– Reducerile pentru transportul studenților vor fi acordate doar pe rutele domiciliu-facultate.
– Alocarea a 6% din PIB pentru Educație, prevăzută de lege, nu se aplică nici în 2025.
– Programul „Masă caldă” este limitat la un buget de 1,1 miliarde lei.
– Reorganizarea inspectoratelor școlare și ARACIP este amânată.
– Înființarea Centrului Național pentru Formare și Dezvoltarea în Cariera Didactică și a Centrului Național pentru Educație Incluzivă este suspendată.
– Profesorii coordonatori de proiecte nu pot fi remunerați sau compensați cu reducerea normei didactice.
– Creșterea costului standard pentru unitățile defavorizate este amânată până în septembrie 2026.
– Acordarea voucherelor pentru elevii cu CES și limitarea numărului de elevi pe clasă sunt amânate până în septembrie 2026.
– Reducerea normei de predare pentru profesorii cu peste 15 ani vechime și gradul didactic I este suspendată.
– Acordarea premiului pentru activitate suplimentară de 2% din fondul de salarii este amânată.
Ordonanța 156/2024 este criticată de sindicatele din Educație, care consideră că măsurile pun în pericol funcționarea optimă a sistemului de învățământ și drepturile personalului didactic.